【あなたの未来を照らす】
いつもお読みいただきありがとうございます。
株式会社ＭＩＲＡＩＯ ＴＥＲＲＡＣＥの澤村一誠です。
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奈良校の体験日程です
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・昨日の金曜日（←ここがポイントです）も、奈良県内のある市役所で研修講師をさせていただきました。
２時間の研修で、テーマは、ハラスメント、アンガーマネジメント、アサーション、ストレスへの対応と月曜日と同じ内容でした。
・昨日は金曜日でした。（←ここ繰り返します）
ビジネスパーソン、地方公務員など組織で仕事をしていると最もハッピーになる曜日でもあります。
先週の金曜日から同じ内容の研修が昨日まででした。
先週の金曜日は研修が盛り上がったので昨日の金曜日も盛り上がると思ったものの????
盛り上がらない、職員さんからエネルギーを感じない、冗談を言っても笑ってくれない((+_+))
朝からどよーんとした空気感”(-“”-)”・・・・（汗、汗）
金曜日には盛り上がると高を括っていた私の認識が間違っていることを痛感しました。
私の講師としてのスキルやコンテンツにも問題があるに違いない。←ここは素直に深く深く反省
今回の学びは「結局は講師の力量とコンテンツ次第だ。月曜日は研修は出来たら避けた方が望ましいは間違いだ」ですっ。
結びにワンスモア・・・・昨日は金曜日でした。（←しつこいっ）けど言いたい。
そして・・・受講者の方が笑って盛り上がれば良い研修と言えるのかについてはよく検討します。
研修の目的は、どこまでいっても「学習効果」と「研修転移」です。
「良い集合研修は、学習効果を高め、現場で実践されることで、組織によい影響を与える人材を育成できる方法のひとつである」という答えを自信を持って示すことができる講師であることが必要です。(「超人気講師になる法「白戸三四郎著」同文館出版より抜粋）
こんな講師をめざします。
「夢を見なければ始まらない」
「挑戦しなければ変わらない」
「努力しなければ叶わない」
ですね。
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